34 oplossingen voor personeelstekorten
Heb jij moeite om goed personeel te vinden? Je bent niet de enige. In heel Nederland is het lastig om vacatures te vullen. Gelukkig is er hulp. Het UWV heeft 34 oplossingen op een rij gezet die jou kunnen helpen.
Deze oplossingen zijn verdeeld over drie slimme strategieën:
- Breder werven
- Werk anders organiseren
- Personeel behouden
Nieuw en actueel
Het overzicht is onlangs vernieuwd. Je vindt er nu nog meer handige tips, voorbeelden uit de praktijk en ideeën waar je direct mee aan de slag kunt.
Wat is er nieuw? Bijvoorbeeld:
- Schrap onnodige taken en focus op wat echt belangrijk is
- Verbind jong en oud op de werkvloer
- Overweeg het aannemen van asielzoekers
- Ontdek wat AI voor jouw bedrijf kan betekenen
- Werk samen met andere organisaties bij werving en ontwikkeling
- Begin al met betrekken vóór de eerste werkdag (preboarding)
- Geef medewerkers meer eigenaarschap
- Voorkom een bore-out (te weinig uitdaging op het werk)
- Bouw aan een inclusieve werkcultuur
Direct aan de slag?
Bekijk alle 34 oplossingen via UWV en ontdek wat werkt voor jouw organisatie.